Functieomschrijving
Voor de Gemeente Rotterdam zoeken wij een Senior Business Information Manager Jongerenloket.Jij bent van het gemakkelijk contacten leggen en onderhoudt het contact op alle niveaus in de organisatie en weet draagvlak te creëren en complexe materie begrijpelijk te verwoorden. Daarbij staat het belang van de burger, de Rotterdammer, centraal.
De corebusiness van de Senior Business Information Manager (Senior BIM’er) is er om als ervaren “tolk-vertaler” te acteren tussen de Business (het Jongerenloket) en de diverse ICT (door-) ontwikkelprogramma’s.
De werkzaamheden van het Jongerenloket bevinden zich op zowel het vlak van Maatschappelijke Ontwikkeling (Zorg, Welzijn, Jeugd) als op het terrein van het cluster Werk & Inkomen (participatiewetgeving). Binnen beide clusters zijn ICT (door-) ontwikkelprogramma’s en vervangingsprojecten die het Jongerenloket rechtstreeks raken en welke parallel aan elkaar vanaf 2024 worden uitgevoerd.
Je vertegenwoordigd het Jongerenloket in de ICT programma’s. Je hebt een helicopterview, kent de processen van de afdelingen en weet de techniek eronder te vertalen voor de afdeling richting werkproces en de benodigde functionaliteit, waarbij rekening gehouden wordt met de consequenties op de uitvoering, beleid en organisatie en de verschillende belangen.
Hierbij vertaal je technische mogelijkheden naar de operationele werkzaamheden en geeft hierbij advies op welke manier de systemen het beste toegepast kunnen worden binnen de processen van het Jongerenloket. Oplossingen kunnen zijn; technisch realiseren of het ontwikkelen van nieuwe of herontwerp van processen, procedures en werkwijzen.
Jouw profiel
Je hebt als Senior BIM’er een analytisch vermogen en kan daarnaast goed overzicht houden.
Het goed schakelen tussen tactisch/strategisch denken en operationeel handelen is echt jouw kwaliteit. Je bent daarom klantgericht en je bent in bezit van goede communicatieve vaardigheden en je weet precies hoe je mensen en partijen kan verbinden. Je hebt het vermogen om inzicht te hebben in de gevolgen die beslissingen of acties hebben op de organisatie en de verschillende onderdelen. Je werkt dus omgevingsbewust. Je adviezen zijn scherp en kernachtig. Je kan snel handelen, je bent flexibel en kan aan meerdere opdrachten tegelijkertijd werken.
De afdeling
Het Jongeren Loket adviseert en ondersteunt jongeren van 16 tot 27 jaar op weg naar een zo groot mogelijke sociale en economische zelfstandigheid. Onze dienstverlening richt zich op Rotterdamse jongeren met (meestal) een opeenstapeling aan problemen. We ondersteunen deze jongeren d.m.v. onderwijs, werk, inkomen en/of zorg. Het Jongeren Loket is onderdeel van de directie Maatschappelijke Ondersteuning 2.
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.
Functie eisen
- Afgeronde WO-opleiding
- Minimaal drie jaar werkervaring opgedaan met adviseren van procesveranderingen binnen de ICT
- Minimaal drie jaar werkervaring met requirements opstellen opgedaan in de afgelopen vijf jaar
- Minimaal drie jaar werkervaring met procesvisualisatie opgedaan in de afgelopen vijf jaar
- Minimaal drie jaar werkervaring met het ontwikkelen van rapportages/dashboards opgedaan in de afgelopen vijf jaar
- Minimaal drie jaar werkervaring met Scrum/Agile werken, opgedaan in de afgelopen vijf jaar
Functie wensen
- Minimaal 2 jaar werkervaring als Senior BIM’er
- Minimaal 2 jaar werkervaring binnen grote gemeenten (> 160.000 inwoners)
- Minimaal 2 jaar kennis van en werkervaring met het systeem RMW
- Minimaal 2 jaar kennis van en ervaring met de processen die bij het Jongerenloket worden uitgevoerd, dit kan in de vorm van een ICT programma/project zijn geweest
- Kennis van de projectorganisatie binnen de grote gemeenten (> 160.000 inwoners